Adaptabilidad en el mercado laboral. La autora del libro Con100te De Mi Futuro sostiene que no son sólo las empresas son las que necesitan adaptarse continuamente a las nuevas tendencias laborales, y a las tecnologías sino también los trabajadores.
Conciencia de la empleabilidad. Para Denisse Goldfarb, profesora de la PUC, es fundamental que los trabajadores sean conscientes de su valor en el mercado. Y, que con ello, estén abiertos a desarrollar nuevas competencias: “Mantenerse atractivos para otras oportunidades laborales”, explica.
Desafíos y oportunidades para el futuro. Goldfarb cree que las nuevas generaciones enfrentan un mercado laboral en constante cambio y deben estar preparadas para adaptarse a roles que aún no existen. Además, menciona la importancia de la educación en los procesos de transformación laboral.
Episodio a continuación:
Publicaciones relacionadas
Chile ya dispone de los activos necesarios, tales como proveedores sofisticados, talento técnico y científico, centros de investigación y una trayectoria probada de colaboración. Lo que corresponde ahora es articular estas capacidades con determinación y bajo un claro liderazgo del Estado. Transformar una ventaja natural en capacidades construidas tomó décadas. Fortalecer el ecosistema minero en […]
Lo que produjo el CAE no fue un accidente. Fue el resultado de prometer sin diseñar, corregir a medias y luego usar el instrumento como munición ideológica. Mientras no haya costos políticos para quienes hacen eso, seguiremos repitiendo la historia en educación, salud, vivienda y pensiones. Confundir el instrumento con el objetivo tiene consecuencias. El […]
El problema es cuando se instalan por inercia. Sin preguntarse qué comportamiento están empujando. Porque cuando los incentivos están mal diseñados, no dejan de ayudar: empiezan a dañar.
Los costos que implica ignorar la opinión de los economistas bien entrenados no son abstracciones teóricas; son consecuencias concretas para las personas, quienes merecen que sus líderes tomen decisiones basadas en la evidencia, la racionalidad económica y el contexto cultural.
En materia energética, postergar decisiones no es neutral, es la forma más cara de no avanzar. Por lo mismo, la competitividad del país depende de cuán rápido seamos capaces de convertir las ventajas, como el gran desarrollo de energías renovables, en seguridad, eficiencia y menores costos para las personas y empresas.
